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(공고 제2021 - 01호) 2021년 제1회 축산환경관리원 직원채용 공고
  • 작성일2020.12.31
  • 조회59,550
축산환경관리원 공고 제2021 - 1호 축산환경관리원 제1회 직원채용 공고 축산환경관리원에서는 깨끗한 축산환경조성과 가축분뇨의 안정적 처리를 통한 환경보전 등 축산환경 개선을 위해 함께할 유능한 직원을 다음과 같이 공개 모집하오니 많은 응모 바랍니다. 축산환경관리원장 2021년 1월 1일 1. 채응 분야 및 담당 업무 1) 일반직 채용분야(전공계열) 일반직(축산·환경) 직급 5급(주임) 인원 1명 담당 업무 ○ 가축분뇨번 제38조외2 및 축산법 제42조의3에 따른 축산·환경 관련 업무 비고 수습기간 3개월 * 수습기간(3개월) : 근무성적이 양호한 경우 인사위원회 심의를 거쳐 정규직원 임명 2) 계약직 채용 분야 계약직 근무기간 '21.12.31까지 관련 분야 농가지원반(행정지원) 인원 3명 담당 업무 ○ 농가지원반 언무지원 2. 웅시자격 1) 일반직 ○ 관리뭔 인사규정 제7조제4항의 응시자격에 적합한 자 구분 일반직 직급 5급(주임) 응시자격 1. 고등교육법 제2조에 따른 관련분야의 학과 또는 학부를 이수하여 졸업한 자 또는, 이와 동등이상의 자격이 밌는 자 2. 관련분야 업무에 2년 이상 근무한 경격이 있는 자 3. 위 각 함의 어느 하나와 동등한 자격 또는 경력이 있다고 인정되는 자
2) 계약직 ○ 관리원 계약직원 운영지침 제6조의 응시자격에 적합한 자 구분 계약직 직급 사무지원(가급) 응시자격 필수 운전면허증 소지 및 운전가능자 해당 1. 고등학교 졸업 후 관련분야에서 4년 이상의 경력을 가진 자 2. 학사 취득 예정 및 학사 취득자 3. 상기 요건과 동둥한 자격이 있다고 인정되는 자 · 2021년 2월 학사 졸업예정자 지원 가능 3) 공통 ○ 남자의 경우 면접시험 최종일 기준 병역을 필하였거나 면제자 ○ 축산환경관리원 인사규정 제11조 각호의 결격사유에 해당되지 않는 자 결격사유 • 피성년후견인 또는 피한정후견인 • 파산자로서 복권되지 아니한 자 • 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 자 • 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자 · 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 • 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 • 관리원 또는 전 직장에서 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 356조어 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 • 관리원 또는 전 직장에서 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년 또는 파면처분을 받은때부터 5년이 지나지 아니한 자 • 채용신체검사 결과 부적합한 자 3. 우대사항 ○ 저소득층 응시자 및 국가유공자 등 취업지원대상자 - 저소득층의 범위 : 「국민기초생활보장법」 제2조 제2호 · 제11호의 규정에 의한 기초생활보장수급자 및 차상위계층에 속한 자, '한부모가족지원법」 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모 가족 - 취업지원대상자의 범위 : 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조 및 특수임무수행자 지원 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 의한 취업지원 대상자 그리고 고엽제후유의증 환자지원 등에 관한 법률」 제7조에 의한 고엽제후유증환자와 그 가족 * 서류전형단계에만 해당, 우대사항 요건 충족시 총점의 5~10% 가산(중복불가)
○ 장애인복지법상 장애인 - 장애인의 범위 : 「장애인복지법」 제2조에 의한 신체적·정신적 장애로 오랫동안 일상 생활이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자 * 전형단계별 총점의 5% 가산 4. 근무 조건 ○ 공통사항 - 근무조건 : 주 5일 근무(1일, 09:00~18:00) * 계약직 : '21.12.31까지 - 급여 및 복리후생 : 내부 규정에 따름 * 일반직 : 수습기간 중 기준급 80% 수준(교통, 금식보조비 별도 지급, 선택적복지비 제외) * 계약직 : 월 229만원 수준(세전) - 근무지 : 본원 근무(세종특별자치시 나성동 소재) 5. 전형별 방법 ○ 서류전형(1차) - 제출서류를 기초로 응시자격 요건 심사. 단, 지원자가 모집 직급별 3배수를 초과하는 경우 제출서류를 심사하여 채용인원의 3~5배수 이내로 온라인 인적성 검사 및 논술·면접대상자 선정 * 동점자 발생 시에는 동점자가 3~5배수를 초과하더라도 면접대상에 포함 ○ 온라인 인적성 검사(2차) - 인적성 검사 결과는 제3자 면접전형 시 활용 * 계약직 인적성 검사 전형 제외 ○ 논술 및 면접심사(3차) - 서류전헝 합격자를 대상으로 면접을 통해 직무수행에 필요한 지원동기, 직무 역량, 기본자질 및 조직적응력 등 종합심사 - 논술전형은 면접 30분전 30분간 주어진 주제에 따라 진행 * 계약직 논술 전형 제외 서류전형 합격 발표, 인적성 검사 안내, 면접심사 장소 ·일정, 최종합격자 발표 등은 개별통지 및 축산환경관리원 홈페이지(www.ilem.or.kr)에 공고
6. 서류 제출기간 및 장소 ○ 기 간 : 2021. 1. 4 .~ 2021. 1. 15.(토·일.요일, 공휴일은 접수 불가) ○ 장 소 : 축산환경관리원 - 주 소 : (30127) 세종특별자치시 한누리대로 219 한림프라자 7층 축산환경관리원 경영전략실 - 전 화 : (044) 550-5021, FAX : (044) 865-9871 ○ 접수방법 - 접수기간 내에 옹시원서를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나 등기로 우편송부 - 방문접수의 경우 평일(토 · 일요일 및 공휴일 제외) 근무시간 : 09:00 ~ 18:00 ○ 유의사항 - 우편접수의 경우 접수 마감일 18:00까지 도착된 것에 한함 - 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 전적으로 응시자가 지게 되며, 택배로는 접수 하지 않으므로 반드시 등기우편 송부 요망 - 접수증 및 입사지원서에 채용분야를 필히 기재할 것 - 입사지원서에 전공을 필히 기재할 것(계약직 전공불요) 7. 제출서류 □ 응시서류 ○ 접수증 1부(제출서류 양식 1) ○ 입사지원서 1부(세출서류 양식 2) ○ 자기소개서 1부(제출서류 양식 3) ○ 개인성보 수집 및 이용 동의서 1부(제출서류 양식 4) ※ 첨부 양식으로 작성하여 제출(서식 임의변경 불가, 필요 시 별지 작성) □증명서류(※서류심사 합격자에 한하여 면접당일 제출) ○ 최종학력 졸업(예정)증명서 1부 ※ 석사, 박사의 경우 학사(대학) 졸업증명서 모두 첨부하여야 함. ○ 경력증명서(입사지원서에 기재한 모든 경력) ○ 병적증명서(해당자에 한함)
○ 지원서 및 자기소개서에 기재된 내용과 관련된 증빙자료 등(해당자에 한함) ※ 제출서류는 위 순서대로 첨부, 증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정 8. 최종 합격자 결정(임용예정일) ○ (최종합격자 결정) - 면접심사 점수 평균 60점 이상 득점자 중 면집점수와 가점을 합산한 점수에 따라 고득점자 순으로 원장이 결정, 동점자가 발생한 경우에는 서류심사 총점 우수자 순으로 결정 - 최종합격자 중 신원조회 결과 부적합자 또는 임용거부자, 신체검사 결과 부적합 발생으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우 1개월 내 면점시험 차득점자(채용인원 1배수)블 추가합격자 결정 가능 * 임용예정 적격자가 없을 경우 합격자 선발 아니 할 수 있음 ○ (임용예정일) - 일반직 : 2021. 2. 1.(월) 예정 - 계약직 : 2021. 1. 25.(월) 예정 9. 기타사항 ○ 접수된 서류는 반환하지 않으나, 원본으로 제출된 서류(예 : 졸업증명서)는 본인이 희망 할 경우 반환해 드림 ○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다를 경우 합격 및 임용을 취소할 수 있음 ○ 심사실시결과 임용예정 적격자가 없을 경우 합격자를 선발하지 아니할 수 있음 ○ 최종 합격자 통지(개별통지) 후에도 채용신체점사, 범죄경력 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음 ○ 응시원서 등의 기재 잘못은 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성하시기 바람 ○ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 공고할 예정임 ○ 기타 상세한 내용은 축산환경관리원 경영전략실(044-550-2021~2)로 문의하시거나 인사 혁신처 나라일터 홈페이지(www.gojobs.go.kr)를 참고하시기 바람